Всеки трети берлинчанин е психично болен

Всеки трети берлинчанин е психично болен

Разследване от Barmer GEK: В Берлин и Бранденбург далеч повече хора страдат от психични проблеми, отколкото средните за страната

Около всеки трети човек, който работи в Берлин и Бранденбург, е засегнат от психични заболявания. Това излиза от разследване на здравноосигурителната компания Barmer GEK, което се основава на данни от 2012 г. Според здравната каса психичните заболявания все повече се превръщат във финансова тежест, тъй като засегнатите често са в отпуск по болест за дълго време и здравноосигурителните дружества също са задължени да плащат обезщетения за болест в допълнение към разходите за лечение, ако работодателят продължи да изплаща заплати след шест седмици.

Броят на отпуските по болест поради психични заболявания е значително по-голям в Берлин и Бранденбург През 2012 г. над 34 процента от осигурените в Берлин и почти 29 процента в Бранденбург са били засегнати от психично заболяване. Броят на отпуските по болест, дължащи се на депресия и други психологически неразположения в Берлин, също беше далеч по-висок от средния за страната: 7,4 процента от застрахованите Barmer бяха в отпуск по болест, почти всяка стотна се лекуваше в клиника. В Бранденбург 7,2 процента от осигурените не са успели да работят поради психологически проблеми. В национален мащаб процентът беше шест процента.

Както съобщава онлайн изданието на "Tagesspiegel", шефът на Берлин Бармер Клаудия Корф вижда големия брой хора, засегнати от психичните проблеми, като огромна финансова тежест за здравноосигурителните компании. „Неспособността за работа поради психични заболявания често трае много по-дълго, отколкото при други заболявания. Средно засегнатите служители отсъстват от тази диагноза 45 дни в годината. Следователно е в интерес на компаниите да следят за психичното здраве на своите служители ", потвърждава Андреа Якоб-Паниер, психолог в Barmer GEK. В съобщение на здравната каса. Здравните застрахователни компании не са задължени да поемат само разходите за лечение на засегнатите. , но и да изплаща обезщетение за болест, ако работодателят продължава да изплаща заплати след шест седмици.

Barmer GEK вижда особена необходимост от действия в компаниите. По този начин мениджърите трябва да разпознават проблемите на поведението на своите служители възможно най-рано. Откритата и уважителна комуникация помага. „Шефовете трябва да спазват строг график и увеличаващо се натоварване на работа, за да не излезе от равновесие психичното здраве на техните служители“, казва Якоб-Паниер в съобщението.

В Берлин има особено голям брой психолози. Техническият Krankenkasse (TK) също стигна до подобно заключение в наши дни. Според това почти всеки пети ден отсъствие в Берлин се дължи на психично заболяване. "В Берлин винаги сме имали значително по-дълги отсъствия поради психични заболявания, отколкото средното за страната", каза шефът на Берлин от ТК Сюзън Херцер пред вестника. AOK и DAK установиха подобна тенденция.

В интервю за вестника Корф обяснява защо в Берлин има толкова много хора с психични заболявания, на базата на провал в цялата страна. Защото психичните заболявания биха били диагностицирани там, където се настаниха много психолози. Те с удоволствие отваряха своите практики в градовете-щати и в по-богатата южна Германия. "Там, където има повече лекари, се диагностицира повече, което означава, че се лекува повече", обобщава Корф. (AG)

Информация за автора и източника



Видео: Official Movie THRIVE: What On Earth Will It Take?